高校生アルバイトに関する法律

また高校生アルバイトは法律で働く時間も決められていて、最初に交わした労働契約を破ることはできません。
そのために雇用主と労働契約は高校生アルバイトである本人が結ばなければなりませんから、責任を持ちましょう。
やはり時給がいい高校生アルバイトであっても、20歳以上の大学生やフリーターに比べれば時給は低くなっていることが多いのです。
雇用主が「高校生だとは思わなかったから」と高校生アルバイトを危険な仕事につかせたりしないようにするためです。

高校生アルバイトは労働基準法という法律で未成年が働ける時間が決まっていますから、いくら時給が良くても深夜は働くことができません。
また法律の中で決められていることは、高校生アルバイトは両親と学校の許可がなくては基本的には働くことができないのです。
高校生アルバイトは法律でかなりしっかりと守られているのですから、法律に触れるようなことはしないようにしましょう。

高校生アルバイトが法律で守られているということがわかったのであれば、安心して働くことができそうですね。
そういう事情もありますからアルバイトを始めたいと思っても、まずは法律では両親と学校の許可が必要なのが高校生アルバイトです。
ですから高校生アルバイトの場合であっても、職場で怪我をしたのならば、労災での治療になっていくのです